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+ Sobre a C&C

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O nosso departamento de Recursos Humanos, além de adotar modernas técnicas de recrutamento e seleção, atua com amparo profissional (psicólogos e médicos), para apoio em investigação social, que possibilita identificar com antecedência o perfil do funcionário que ficara a disposição de nossos clientes.
Será feito uma pré-seleção pela nossa analista/psicóloga e somente após esta avaliação é que selecionamos dois ou mais profissionais dentro do perfil exigido. A aprovação final do funcionário será dada pelo próprio cliente.
Avaliamos ainda a capacidade funcional, postura e apresentação dos funcionários.

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TREINAMENTO
Os treinamentos são aplicados periodicamente de acordo com a área de atuação do profissional.

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OPERACIONAL

  • Supervisão – fiscalização continua em todos os postos onde prestamos serviços;
  • Projeto operacional – é realizado um levantamento técnico para detectar as necessidades de efetivo, materiais e equipamentos;
  • Manual de normas e procedimentos/cronograma de trabalho – especifico para cada posto e função, fazendo parte integrante do contrato de prestação de serviços;
  • Plantão 24 horas – plantão interrupto em nossa sede;
  • Uniformes completos – inclui também equipamentos de apoio especifico para cada posto;
  • Sistema de qualidade – avaliação periódica de nosso desempenho, mediante aplicação de pesquisas de qualidade dos serviços prestados.
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